西南医科大学附属医院创建于1950年8月，位于四川省泸州市，是四川省卫生健康委员会直属三级甲等综合医院。服务于云贵川渝四省市结合区域近6000万群众。医院现有忠山、康健中心两个院区，是集医疗、教学、科研为一体的综合性临床教学医院。
医院现有国家临床重点专科5个，四川省医学重点学科（实验室）、专科46个，省级科研与转化平台10个。近五年，医院在国家自然科学基金重点项目、外青项目上均取得突破，现有省部级及以上在研科技项目200余项，以第一作者或通讯作者发表SCI、北大中文核心期刊等代表性论文3000余篇，以第一完成单位获得省部级及以上科技成果奖17项等。2023年，医院进入中国医院科技量值（STEM）全国前100强。2023年医院发表卓越科技论文516篇，在全国医疗机构中位列第29位。
招录岗位及招录计划
招录条件及待遇
（一）招录岗位
博士后科研岗。
（二）招录条件
1、基本条件
① 具备良好的政治素质、道德修养，坚持实事求是的科学精神和严谨求实的治学态度；
② 取得博士学位原则上不超过3年或即将获得博士学位（已获博士学位论文答辩决议书）；
③ 年龄一般在35周岁以下。对于特别优秀的、或岗位特殊需要且符合国家进站要求的经申请批复通过后可适当放宽；
④ 身心健康，具有较强科研能力和良好的沟通协调能力。
2、科研条件
近三年内以第一作者或通讯作者（若为共同第一作者需排名第一，若为共同通讯作者需排名最后）发表国际高水平论著≥1篇。
（三）福利待遇
1、基本待遇
凡被录用进站工作者，在站时间一般为2年，进（在）站期间享受以下待遇
① 年薪35.4-45.4万元/年（税前，含地方资助）；
② 安家费10万元（税后），全职进站人员经评估可申请；
③ 一次性给予20万元科研启动金；
④ 在站期间（以实际在站时间计算）提供租房补助1500元/月；
⑤ 购买“五险”一金（个人缴纳部分从年薪扣除）；
⑥ 项目支持与激励：在站期间按医院科研管理规定产出的相关成果，享受与本院职工同等科研经费支持与激励；
⑦ 符合 《泸州市加快推进“酒城人才聚集行动”若干政策》规定，经认定的高层次人才，可协调解决高层次人才配偶就业、子女入学等困难和问题；
⑧ 留院政策：优秀出站者，可申请留院工作，享受事业编制；在院连续工作一年以上，给予每人20万元以内补助（以当年度泸州市文件规定为准）。
2、叠加项目资助经费
获批各类博士后资助项目者，除享受上述福利待遇外，叠加享受上级部门项目资助经费（实际经费以最新政策为准），包括但不限于如下项目：
⑴ 国家资助博士后研究人员计划
A档（国家“博士后创新人才支持计划”）：生活资助28万元/年，国家资助期为2年，另配套科研启动金8万元/人；
B档：生活资助18万元/年，国家资助期为2年；
C档：生活资助12万元/年，国家资助期为2年。
⑵ 四川省“博士后创新人才支持计划”
每年遴选25名左右应届或新近毕业的优秀博士，专项资助其从事博士后研究工作，省级财政给予每人两年40万元资助；其中30万元为博士后生活资助，10万元为博士后科学基金。
⑶ 泸州市项目资助
在站期间，符合博士后申报市级科技计划项目，对经专家评审通过的优先给予立项支持，根据项目类别给予最高50万的科研经费资助；入选省级博士后科研项目特别资助，每项最高可获得 20万元的科研经费资助。
应聘材料及应聘方式
凡报名申请进站从事研究的人员，需提交下列申请材料：
1、《博士后研究人员进站申请表》（中国博士后网站下载）；
2、博士研究生毕业证书和博士学位证书复印件，没有取得证书的需要提供通过博士学位论文答辩的有关证明材料；
3、国际高水平论著≥1篇（须附上检索证明）；
4、《专家推荐信》（博士生导师及同行专家各一份）；
5、留学回国博士须提交我驻外使（领）馆教育处（组）签署意见的《博士后研究人员进站申请表》、《中华人民共和国驻外使领馆教育处（组）推荐意见表》，或留学回国人员证明（均应对何时何校获博士学位有明确的说明）；
6、课题研究计划书（3000-5000字）；
7、个人简历及身份证复印件（外籍博士后需提供本人护照复印件)；
8、工作单位同意脱产证明信。
上述材料电子文档请以“申请入站博士后+姓名+申请导师姓名”命名（纸质材料面试时提交），发至邮箱xnykdfyrzb@126.com；也可扫描下图二维码报名。
本基地将坚持公开、公平、公正的招收原则，对报名材料进行筛选，初审合格者经面试、考核后择优录取。报名材料恕不退还。
联系方式
联系部门：西南医科大学附属医院人力资源部
地址：四川省泸州市江阳区太平街25号（646000）
联系人及电话：吴老师 0830-3165971
西南医科大学附属医院
2024年09月26日
（来源：健康西南 – 西南医科大学附属医院）
